Animées par des avocats
Chaque formation est conçue et animée par un avocat qui plaide et conseille dans la matière enseignée.
Retraite de la fonction publique
Des parcours conçus pour instruire les droits, traiter les carrières complexes et sécuriser les décisions concernant les agents publics.
Télécharger le catalogue en PDF53 formations · édition 2026-2027
18 formations sur 53 · Retraite
Formation intra sur mesureRetraite
18 formationsRetraite des agents de la fonction publique hospitalière : perfectionnement
Trois jours pour sécuriser la liquidation des pensions CNRACL en milieu hospitalier : catégories actives, calcul de la pension, RAFP, invalidité, départs anticipés et carrières mixtes. Les gestionnaires repartent avec des trames de vérification directement applicables à leurs dossiers.
Retraite des agents de la fonction publique territoriale : perfectionnement
Deux jours pour fiabiliser l’instruction des dossiers CNRACL en collectivité : affiliation et temps non complet, catégories actives territoriales, calcul de la pension, RAFP, contractuels et départs anticipés. Une approche par cas concrets, du contrôle du compte individuel retraite jusqu’à la mise en paiement.
Retraite des agents de la fonction publique de l’État : perfectionnement
Deux jours pour maîtriser le code des pensions civiles et militaires de retraite et les procédures du Service des retraites de l’État : ouverture des droits, catégories actives, calcul de la pension, RAFP et contractuels. Les gestionnaires ministériels repartent avec une méthode complète d’instruction des dossiers.
Nouveau
Retraite anticipée et fin de carrière dans la fonction publique : les fondamentaux
Une journée pour construire des stratégies de fin de carrière juridiquement sûres : départs anticipés, retraite progressive, rupture conventionnelle et droits au chômage, cumul emploi-retraite. Chaque participant repart avec une grille d’analyse applicable aux situations individuelles de ses agents.
À la une
Actualité de la retraite dans la fonction publique : réforme de 2023 et jurisprudence
Une journée de mise à niveau pour les professionnels en exercice : montée en charge de la réforme du 14 avril 2023, catégories actives, carrières longues, retraite progressive et jurisprudence administrative récente. Les participants repartent avec une check-list des pratiques à réviser dans l’année.
Incontournable
Fondamentaux de la retraite dans la fonction publique
Le cycle fondamental de référence, en trois jours : architecture CNRACL, régime des pensions de l’État, RAFP et IRCANTEC, ouverture des droits, calcul de la pension, départs anticipés et instruction du dossier. La base indispensable pour instruire ses premiers dossiers en autonomie.
Retraite dans la fonction publique : l’actualité en une demi-journée
Une demi-journée pour donner aux encadrants un cadre de lecture fiable : panorama des régimes, effets de la réforme du 14 avril 2023 selon les générations, points de vigilance de l’employeur. Sans technicité inutile, pour orienter les agents vers les bons interlocuteurs au bon moment.
Retraite des carrières mixtes public/privé : coordonner les régimes et sécuriser le départ (1 jour)
Une journée opérationnelle pour maîtriser la liquidation coordonnée des droits d’un agent ou salarié affilié successivement à la CNRACL ou au SRE, à la CNAV, à l’IRCANTEC et à l’Agirc-Arrco. Format condensé destiné aux praticiens déjà à l’aise avec au moins un régime, à distinguer du cycle complet de 3 jours et du perfectionnement de 2 jours.
Bien préparer son départ à la retraite : bilan de carrière, chiffrage et démarches (tous secteurs)
Une journée pour reprendre la main sur sa retraite à 5-10 ans du départ : vérifier son relevé de carrière, comprendre le chiffrage de sa future pension, choisir sa date et son mode de transition, puis dérouler ses démarches sans erreur. Accessible à tous, agents publics comme salariés du privé, sans aucun bagage juridique.
Nouveau
Retraite dans la fonction publique : module e-learning
CNRACL, RAFP, IRCANTEC, calcul de la pension, départs anticipés : calculer les droits à retraite d’un agent public à son propre rythme. Module disponible 24h/24, accès 3 mois, attestation automatique.
À la une
Actualité retraite tous secteurs : réforme, jurisprudence et pratiques RH
Une journée pour intégrer, secteurs public et privé confondus, les textes votés dans l’année, la montée en charge de la réforme des retraites et la jurisprudence marquante · avant qu’un dossier en cours n’en pâtisse. Les participants repartent avec une note de synthèse directement exploitable en gestion.
Nouveau
Retraite pour invalidité et départ anticipé au titre du handicap dans la fonction publique : perfectionnement
Deux jours pour distinguer invalidité, inaptitude et handicap dans le régime CNRACL et SRE, instruire une procédure CITIS jusqu’à son terme et sécuriser un dossier de départ anticipé handicap. Une formation construite sur des dossiers réels de gestionnaires FPT et FPH.
Nouveau
Pension de réversion dans la fonction publique et l’allocation décès : les fondamentaux
Une journée pour maîtriser les conditions d’attribution de la pension de réversion CNRACL et SRE, le calcul du montant, le partage entre conjoints divorcés ou remariés et l’allocation décès. Une formation directement applicable à la gestion des dossiers d’ayants droit.
Nouveau
Retraite du personnel médical hospitalier : perfectionnement
Deux jours pour distinguer les régimes de retraite des praticiens hospitaliers titulaires, des contractuels et du personnel non médical, et pour sécuriser les dossiers de carrière mixte libéral-hospitalier. Une formation spécialisée pour les équipes RH des établissements de santé.
Fondamentaux de la retraite des carrières mixtes public-privé : cycle complet
Trois jours pour coordonner les régimes de retraite d’une carrière mixte, calculer les droits acquis dans chacun d’eux et optimiser la date de départ. Un cycle complet, du recensement des régimes jusqu’aux démarches simultanées auprès de chaque caisse.
Retraite des carrières mixtes public-privé : perfectionnement
Deux jours pour aller au-delà des fondamentaux : calcul avancé des droits multi-régimes, cas complexes de détachement et de disponibilité, optimisation comparée de la date de départ et correction des erreurs de reconstitution de carrière.
À la une
Actualité retraite des carrières mixtes public-privé : évolutions de l’année
Une journée de mise à jour annuelle sur les évolutions réglementaires et jurisprudentielles qui impactent les carrières mixtes : nouvelles règles de coordination, jurisprudence récente et impact pratique sur les dossiers en cours.
Nouveau
Retraite des agents contractuels de la fonction publique : les fondamentaux
Deux jours pour comprendre et calculer les droits à retraite des agents contractuels de droit public : régime général, IRCANTEC, coordination des régimes et reconstitution de carrière. Une formation dédiée aux équipes RH gérant une proportion croissante de personnels contractuels.
L’exigence INLECIA,
à chaque étape.
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Un cadre qualité documenté pour l’organisation, le suivi et l’amélioration des formations.
Intra sur mesure
Nos formations en présentiel et en distanciel sont déclinables en intra-entreprise, adaptées à votre contexte et vos équipes, dans vos locaux ou en visio.
Toutes les formations sont disponibles
en intra-entreprise
Programme adapté à votre contexte, sessions dans vos locaux ou en visio, date à votre convenance. Notre équipe vous accompagne dans le cadrage du projet.
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Les 53 fiches du catalogue, classées par matière.
Retraite 19 formations
- Retraite des agents de la fonction publique hospitalière : perfectionnement
- Retraite des agents de la fonction publique territoriale : perfectionnement
- Retraite des agents de la fonction publique de l’État : perfectionnement
- Retraite anticipée et fin de carrière dans la fonction publique : les fondamentaux
- Actualité de la retraite dans la fonction publique : réforme de 2023 et jurisprudence
- Fondamentaux de la retraite dans la fonction publique
- Retraite dans la fonction publique : l’actualité en une demi-journée
- Retraite du secteur privé : maîtriser le régime de base CNAV et la complémentaire Agirc-Arrco
- Retraite des carrières mixtes public/privé : coordonner les régimes et sécuriser le départ (1 jour)
- Bien préparer son départ à la retraite : bilan de carrière, chiffrage et démarches (tous secteurs)
- Retraite dans la fonction publique : module e-learning
- Actualité retraite tous secteurs : réforme, jurisprudence et pratiques RH
- Retraite pour invalidité et départ anticipé au titre du handicap dans la fonction publique : perfectionnement
- Pension de réversion dans la fonction publique et l’allocation décès : les fondamentaux
- Retraite du personnel médical hospitalier : perfectionnement
- Fondamentaux de la retraite des carrières mixtes public-privé : cycle complet
- Retraite des carrières mixtes public-privé : perfectionnement
- Actualité retraite des carrières mixtes public-privé : évolutions de l’année
- Retraite des agents contractuels de la fonction publique : les fondamentaux
Droit du travail 16 formations
- Fondamentaux du droit du travail : maîtriser les relations individuelles
- Rupture du contrat de travail : sécuriser chaque procédure de A à Z
- Droit du travail pour managers : décider vite sans exposer l’entreprise
- Rédiger et sécuriser le contrat de travail : clauses essentielles, clauses sensibles
- Harcèlement moral et sexuel : prévenir, alerter, enquêter, sanctionner
- Exercer le pouvoir disciplinaire : de la qualification de la faute au licenciement
- Rupture conventionnelle individuelle : procédure, indemnité, homologation
- Durée du travail : durées maximales, heures supplémentaires et forfait-jours
- Maladie, inaptitude, reclassement : sécuriser chaque étape jusqu’à la rupture
- Égalité professionnelle femmes-hommes : obligations, index et prévention du contentieux
- Actualité du droit du travail : jurisprudence et réformes récentes
- Rupture conventionnelle individuelle : module e-learning
- Fondamentaux du droit du travail : module e-learning
- CDD, intérim et alternance : les fondamentaux des contrats précaires
- Contentieux prud’homal : perfectionnement, prévenir les litiges et gérer la procédure
- Droit de la négociation collective : perfectionnement sur les accords d’entreprise
Assurance chômage 8 formations
- Assurance chômage dans la fonction publique : perfectionnement (2 jours)
- Fondamentaux de l’assurance chômage dans la fonction publique : cycle complet (3 jours)
- Assurance chômage dans la fonction publique : les fondamentaux en 1 jour
- Assurance chômage dans la fonction publique : actualité
- Fondamentaux de l’assurance chômage dans le secteur privé
- Chômage et retraite : gérer la transition : perfectionnement (tous secteurs)
- Assurance chômage dans la fonction publique : module e-learning
- Assurance chômage dans le secteur privé : perfectionnement, cas complexes et contentieux
Fin de carrière 8 formations
- Fin de carrière dans la fonction publique : perfectionnement · sortie des effectifs, chômage, retraite
- Fondamentaux de la fin de carrière dans la fonction publique : cycle complet (3 jours)
- Fin de carrière dans la fonction publique : les fondamentaux en 1 jour
- Fin de carrière dans la fonction publique : actualité et repères pour décideurs
- Fin de carrière dans le secteur privé : perfectionnement · rupture du contrat, chômage, retraite
- Fin de carrière dans le secteur privé : cycle complet rupture, ARE, retraite (3 jours)
- Fin de carrière dans le secteur privé : l’essentiel en 1 jour
- Fin de carrière dans le secteur privé : actualité et panorama