L'essentiel de la protection sociale : maladie, AT/MP, chômage et retraite (2 jours)
Maladie, AT/MP, chômage et retraite, secteurs public et privé
Objectifs pédagogiques
- 1Identifier les mécanismes fondamentaux des 4 branches de la protection sociale et lire les droits d'un agent ou d'un salarié dans chaque branche
- 2Calculer les indemnités journalières maladie et AT/MP dans les secteurs public et privé
- 3Identifier les droits à l'assurance chômage selon la situation de l'agent ou du salarié
- 4Lire et expliquer les droits à retraite d'un agent public ou d'un salarié du secteur privé
À propos de cette formation
Les équipes RH gèrent au quotidien des situations de maladie, d’accident du travail, de chômage et de retraite sans toujours disposer d’une vue d’ensemble des quatre branches de la protection sociale ni des différences entre secteur public et secteur privé.
Cette formation pose l’architecture complète et compare systématiquement les deux secteurs sur chaque branche. Grilles de calcul (indemnités journalières, ARE, retraite) et cas pratiques comparatifs donnent des repères directement utilisables.
Programme
- ·Architecture de la protection sociale obligatoire : 4 branches, financement, acteurs
- ·Assurance maladie, secteur privé : IJ, calcul, maintien de salaire conventionnel, complémentaire
- ·Congés maladie, Fonction Publique : congé ordinaire, longue maladie, longue durée, CITIS
- ·AT/MP, secteur privé : déclaration, reconnaissance, IJ majorées, rente d'incapacité
- ·AT/MP, Fonction Publique : CITIS, procédure, droits à traitement complet
- ·Inaptitude médicale : reclassement (secteur privé) et reclassement ou retraite invalidité (Fonction Publique)
- ·Assurance chômage, secteur privé : conditions, calcul ARE, convention du 15 novembre 2024
- ·Assurance chômage, Fonction Publique : auto-assurance, droits ARE, rupture conventionnelle
- ·Retraite, secteur privé : CNAV, AGIRC-ARRCO, âge légal, calcul, départ anticipé
- ·Retraite, Fonction Publique : CNRACL, RAFP, IRCANTEC, réforme 2023
- ·Articulation des branches : maladie/AT et retraite, ARE et retraite, cumul emploi-retraite
- ·Cas pratiques : comparer les droits d'un agent public et d'un salarié dans les mêmes situations
Prochaines sessions
- Plus que 3 placesdu 18 août 2026 au 19 août 2026Paris 1er
- 8 placesdu 29 septembre 2026 au 30 septembre 2026Distanciel (FOAD)
- 5 placesdu 24 novembre 2026 au 25 novembre 2026Paris 1er
Pour qui ?
Public cible
DRH, RRH, gestionnaires RH, responsables paie, managers : secteurs public et privé. Formation de référence pour les équipes RH sans formation en protection sociale.
Prérequis
Aucun prérequis en droit ou en protection sociale. Formation accessible à tous.
Méthodes pédagogiques
- ·Apports structurés avec tableaux comparatifs secteur public / secteur privé
- ·Grilles de calcul IJ, ARE, retraite commentées
- ·Cas pratiques sur situations courantes dans les deux secteurs
- ·Support complet remis à chaque participant
Évaluation et sanction
QCM de 20 questions + évaluation à chaud + évaluation à froid J+90
Attestation individuelle de formation délivrée à l’issue. Certifié Qualiopi, action de formation.
Formation animée par des avocats INLECIA : avocats en exercice (droit du travail, retraite et assurance chômage), dont les compétences sont vérifiées et actualisées en continu.
F28-PROTSOC · Formation certifiée Qualiopi